Opportunità di lavoro per profili tecnici, anche neodiplomati o neolaureati, a Padova con le filiali dell’agenzia per il lavoro GI Group: si va dal meccanico auto all’ingegnere in ufficio tecnico.
Ecco le opportunità in dettaglio:
• neodiplomato in meccanica d’auto per un’azienda del settore metalmeccanico di Campodarsego.
Si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria di macchine agricole e trattori.Si richiedono diploma di meccanico d’auto e disponibilità alla mobilità sul territorio padovano.
Si offre un contratto in somministrazione con possibilità di assunzione in apprendistato.
Per questa offerta di lavoro inviare il curriculum a: first.padova[at]gigroup.com
• ingegnere meccanico junior da inserire nell’ufficio tecnico di un’azienda di Campo San Martino. Avrà mansioni di disegno e progettazione meccanica in 3d di impianti metalmeccanici.
Sono richieste laurea triennale o specialistica, buona conoscenza del programma inventor o autocad 3d, conoscenza applicativi per realizzazione manualistica tecnica (libretti macchina, uso e manutenzione etc.). Completano il profilo lingua inglese fluente e disponibilità a trasferte estere. Sono gradite inoltre l’iscrizione alle liste di mobilità e residenza in comuni limitrofi.
Per questa offerta di lavoro inviare il curriculum a: cittadella.tezzon[at]gigroup.com
• manutentore elettromeccanico turnista per un’azienda nelle vicinanze di Monselice.
Al candidato si richiedono esperienza almeno biennale nella mansione, disponibilità a lavorare su tre turni. La durata del contratto proposto è di 4 mesi con possibilità di assunzione presso l’azienda cliente.
Per questa offerta di lavoro inviare il curriculum a: monselice.cadorna[at]gigroup.it

(foto: Battalo @flickr.com)

Techint, importante gruppo multinazionale nell’impiantistica di processo nei settori Oil&Gas, Power e Infrastrutture e fornitore di tecnologie, prodotti e servizi per l’industria metallurgica e mineraria, offre opportunità d’inserimento a ingegneri esperti presso la propria sede di Milano. Ecco alcune delle opportunità segnalate al sito jobs.techint.it
• lead engineer elettrico.
Coordinerà il lavoro delle persone assegnate, garantendo l’interfaccia verso le altre discipline tecniche, nel rispetto della qualita’, dei tempi e del budget di progetto.
Si richiedono laurea in ingegneria o diploma di perito con indirizzo elettrotecnico, elettronico o cultura equivalente, almeno 10 anni di esperienza nella progettazione delle parti elettriche di campo in società di ingegneria impiantistica nel settore petrolchimico, oil & gas e/o energia, almeno 2 anni di esperienza come project leader, esperienza di cantiere nelle attivita’ di costruzione e commissioning come electrical field supervisor.
• electrical engineer.
Riportando al responsabile del dipartimento “Electrical”, l’electrical engineer dovrà occuparsi delle seguenti attività: realizzazione di studi del sistema elettrico; redazione di specifiche tecniche dei componenti elettrici quali quadri, trasformatori, sistemi UPS/DC.
Si richiedono laurea in ingegneria elettrica, disponibilità a trasferte in Italia e all’estero, ottima conoscenza della lingua inglese, significativa esperienza maturata nella progettazione di sistemi elettrici per impianti power e oil & gas, conoscenza dei principali supporti informatici.

Per candidarti clicca qui > Lavoro Ingegneri Elettrici Milano

(foto: Shandchem @flickr.com)

Per conto di Fedegari Autoclavi, azienda di Albuzzano (Pavia) che produce macchine ed impianti di sterilizzazione destinati principalmente all’industria farmaceutica, la società di selezione Andrea Poletti & Associati sta ancora ricercando diversi profili qualificati. In particolare si tratta di un controller, di un neodiplomato o neolaureato da inserire come addetto ricerca e sviluppo tecnico, un addetto customer service addetto help desk tecnico con mansione di tecnico assistenza post vendita inside, un proposal manager settore farmaceutico
Ecco le ricerche in dettaglio:
• controller (rif. 1399 AMM 28).
L’opportunità è aperta ad un laureato in materie economiche, con l’inglese fluente, a suo agio con numeri e statistiche e sicuro nell’uso dei principali pacchetti informatici (meglio ancora se già conoscesse il SAP). L’ideale è una persona già autonoma nel ruolo, con qualche anno di esperienza in revisione o presso aziende industriali imprenditoriali e che abbia familiarità di contesti multinazionali. Saranno caratteristiche apprezzate la flessibilità, l’onestà, la concretezza, l’intraprendenza, la voglia di fare, la fermezza e la disponibilità a viaggiare,
A regime sarà, a tutti gli effetti, il braccio destro della proprietà per tutto ciò che riguarda conti e finanza. Inizialmente affiancherà la capo contabile per comprendere il piano dei conti ed elaborare un modello di controllo di gestione. Acquisite le informazioni e le competenze necessarie: analizzerà nel dettaglio i conti delle consociate “per leggere tra le pieghe” se qualcosa non va, facendo visite periodiche. Terrà sotto controllo i costi e ne segnalerà tempestivamente gli scostamenti, suggerirà interventi al fine di razionalizzarli, elaborerà sempre con il supporto del commercialista i bilanci delle singole consociate ed il consolidato di gruppo.
• neodiplomato o neolaureato come addetto ricerca e sviluppo tecnico (rif. 1482 R&D 99).
La ricerca è rivolta ad un neodiplomato o un neolaureato in materie tecniche, sicuro con l’inglese e con i principali strumenti informatici che non disdegni l’operatività da cacciavite e tester in mano.
L’azienda cerca una persona seria e pragmatica ,perché il ruolo lo richiede, con molto senso pratico per portare da subito risultati, con molta “manualità” per mettere le mani nelle macchine, con la giusta capacità numerica per elaborare test e statistiche.
Alle dirette dipendenze del responsabile, sarà il “braccio operativo” della ricerca e sviluppo per testare sul campo, o meglio sugli impianti, ciò che la teoria recita. È un ruolo a metà strada tra il tecnico di assistenza ed il ricercatore. Dovrà fare e saper reportizzare ciò che è stato fatto, un ruolo poliedrico per persone non banali.
• addetto customer service, addetto help desk tecnico, tecnico assistenza post vendita inside (rif. 1481 COM 21).
La posizione è adatta ad un diplomato o laureato triennale, con l’inglese ottimo e sicuro nell’utilizzo dei principali strumenti informatici, meglio ancora con un’infarinatura di SAP. E’ indispensabile esperienza nel ruolo, maturata in aziende che realizzano impianti, meglio ancora se nel settore farmaceutico.
Si cerca una persona vivace e pronta nel rispondere alle esigenze dei clienti, propositiva nel proporre soluzioni e alternative, orientata al risultato per non lasciare questioni irrisolte, flessibile perché dovrà lavorare su più fronti contemporaneamente, seria e puntuale perché rappresenterà l’azienda agli occhi del mondo esterno.
Affiancherà tre colleghi di lunga e riconosciuta esperienza per maturare le adeguate competenze. Si occuperà di fornire l’assistenza tecnica sugli impianti installati a clienti/agenti/distributori sparsi in tutto il mondo. Organizzerà gli interventi dei tecnici di assistenza per nuove installazione, manutenzioni straordinarie o programmate e per attività di validazione. È un lavoro sempre diverso in cui pragmatismo e organizzazione, fanno la differenza.
• proposal settore farmaceutico (rif. 1470 COM 14).
Si cerca un giovane laureato in ingegneria chimica di processo, energetica o meccanica. Deve essere disponibile a girare il mondo per lavoro, con l’inglese fluente e sicuro con i principali strumenti informatici. È indispensabile che abbia maturato una discreta esperienza in ambito farmaceutico: presso società di ingegneria, presso aziende che producono impianti per il mondo chimico/farmaceutico o direttamente presso aziende farmaceutiche. Deve avere esperienza di lavoro come processista, proposal, PJM, commerciale.
Deve essere intraprendente, molto empatico, organizzato e metodico. Commerciale quando serve, ma tecnico nell’approccio e soprattutto, che ci metta tanta passione in quello che fa.
Inizialmente svolgerà la funzione del proposal per apprendere le caratteristiche degli impianti e la tecnologia propria dell’azienda. A regime invece, svolgerà una mansione più orientata al cliente proponendo soluzioni chiavi in mano e negoziando il contratto. Il metodo di formazione sarà direttamente in officina per toccare con mano gli impianti ed in affiancamento a colleghi esperti nella convinzione che il “training on the job” sia la miglior soluzione.
Ulteriori dettagli su www.andreapoletti.it
Curriculum, autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs. 196/03 e indicando il riferimento della posizione d’interesse cliccando qui

Yamamay, marchio di successo della moda italiana per quanto riguarda intimo, pigiameria e beach wear di proprietà di Inticom Spa, offre costantemente opportunità di lavoro presso la propria sede centrale di Gallarate, in provincia di Varese.
In particolare i profili ricercati in questo momento sono visual merchandiser, fashion desinger, impiegata amministrativa ed uno stagista in web marketing. Le ricerche di personale recensite in questo articolo sono pubblicate al sito yamamay.com nell’area dedicata alle opportunità di lavoro.
Queste, in dettaglio, le ricerche aperte:
• fashion designer reparto uomo.
I candidati ideali hanno tra i 20 ed i 30 anni, dimestichezza nell’utilizzo di applicativi Adobe (Illustrator), InDesign, Model Form ed esperienza di almeno 2 anni in aziende moda, idealmente intimo-corsetteria-mare. Sono necessarie inoltre residenza in provincia di Varese o limitrofi, conoscenza della lingua inglese.
Si propone un contratto a tempo determinato, full time, con prospettiva di assunzione.
• visual merchandiser.
Si occupa del monitoraggio della corretta applicazione dei criteri di visual merchandising aziendale sui punti vendita, dell’allestimento del punto vendita e affiancamento del personale di vendita in specifici momenti della stagione (es: introduzione nuove collezioni, rinnovi layout di negozio, nuove aperture, etc.), della formazione in aula e sul campo del personale di vendita riguardo alle modalità di servizio al cliente finale coerenti con le politiche espositive del prodotto e di immagine del punto vendita, nel rispetto delle linee guida aziendali.
La posizione si inserisce all’interno di un team di lavoro strutturato; sono richiesti quindi propensione ai rapporti interpersonali e capacità di operare in autonomia per obiettivi. E’ indispensabile la disponibilità a frequenti spostamenti su tutto il territorio nazionale.
• impiegata amministrativa sostituzione maternità.
Si cerca un’impiegata amministrativa che si occupi di gestione piccola cassa sede/punti venditam, dell’utilizzo sistema operativo SAP e del controllo corrispettivi e riconciliazioni incassi POS e contanti. Idealmente proviene da un’esperienza analoga con titolo di studio in ragioneria o equivalente.
• stagista web marketing.
Sarà coinvolto/a in progetti di comunicazione on line quali: gestione canali web istituzionali e social network (facebook, twitter, flickr ecc.); rassegna stampa ed eventi magazine online, materiali video,
progetti speciali, eventi e concorsi conoscenza dei trend e fenomeni legati al web. Il candidato ideale gestirà il blog con la supervisione del responsabile.
Si richiedono buona conoscenza di google analytics, sem e seo,
possibili esperienze come web content manager, community manager e copywriter, mentre creatività e capacità di scrittura costituiranno titolo preferenziale. I candidati ideali hanno tra i 18 ed i 26 anni, una laurea in comunicazione e marketing (anche triennale) o esperienza equivalente ed un inglese fluente.

Ulteriori dettagli  e candidature cliccando qui: Lavoro Yamamay Gallarate

(foto: screenshot yamamay.com)

Benetton, realtà del made in Italy leader mondiale con 6400 negozi in 120 paesi di tutto il mondo, ha il suo quartier generale nel cuore del Veneto, a Ponzano (TV). Proprio nello staff della sede centrale sono aperte alcune opportunità di lavoro per neolaureati in ingegneria ed informatica. Le ricerche recensite in questo articolo sono pubblicate sul sito aziendale.
Queste alcune delle ricerche in corso:
• neolaureati in ingegneria gestionale per la Direzione Tecnica Prodotto e della Direzione Operations.
Si tratta di opportunità di stage formativo nelle diverse funzioni delle Direzioni. In relazione ai processi di cambiamento e di innovazione tecnologica delle Direzioni, i candidati saranno coinvolti nelle attività di analisi e ridefinizione dei processi di sourcing e logistica, in relazione al nuovo assetto organizzativo e strategico contribuendo anche all’implementazione e sviluppo di un nuovo sistema PLM (Product Lifecycle Management).
Sono necessarie buona conoscenza della lingua inglese, capacità d’analisi, flessibilità, capacità di lavoro in squadra.
• neolaureati in ingegneria informatica per uno stage nell’ambito della Direzione Sistemi Informativi.
In supporto ai responsabili di progetto, le principali mansioni prevedono: analisi delle esigenze funzionali dell’area di riferimento e delle esigenze tecniche e di sistema; supporto all’implementazione dei nuovi sistemi informativi per le aree del business (Retail, Commerciale, Prodotto e Operations).
Ai candidati si richiedono una laurea in ingegneria informatica, buona conoscenza della lingua inglese, capacità di lavorare in team e per progetto.

Per ulteriori dettagli e per candidarti clicca qui: Offerte Lavoro Benetton Treviso

(foto: L’asilo aziendale Benetton a Ponzano, progettato dall’architetto Alberto Campo Baeza – di Carlo Felice @flickr.com)

Sono diverse le opportunità di lavoro offerte dall’agenzia per il lavoro Etjca in provincia di Novara: si va dall’impiegato ufficio marketing all’agente di vendita.
Ecco alcune delle più recenti opportunità:
• addetto/a ufficio marketing per un’azienda cliente operante nel settore stampaggio plastica.
Si occuperà di ricerca e sviluppo di mercato, ricerca informazioni, preparazione cataloghi e brochure, sviluppo e aggiornamento siti web, ecc. Si richiede una laurea, è gradita formazione specifica nel settore marketing ed è necessaria ottima conoscenza della lingua inglese.
La sede di lavoro è nelle vicinanze di Borgomanero.
• 5 agenti plurimandatari per un’importante emittente privata.
Tra le sedi di lavoro c’è anche la provincia di Novara.
Si cercano venditori plurimandatari inseriti nel canale hotel o piccoli esercenti. Il candidato ideale è dinamico, flessibile, abituato a lavorare per obiettivi, estroverso.
• assistente di reparto per un’azienda manifatturiera operante nel settore tessile con sede nei pressi di Novara.
Il candidato verrà affiancato al responsabile di produzione e si occuperà di assistenza manutentiva, coordinamento degli interventi, gestione del personale.
Si richiedono diploma di scuola superiore, preferibilmente indirizzo meccanico, esperienza maturata come manutentore meccanico per almeno quattro anni, buone capacità di comunicazione, coordinamento e leadership.
• manutentore meccanico per un’azienda operante nel settore tessile con sede vicino a Novara.
Il candidato si occuperà di interventi tecnici, manutenzione di macchine e linee. Si richiedino diploma di perito meccanico/aeronautico/tessile, alcuni anni di esperienza nella mansione, buone capacità di coordinare e di lavorare in squadra.

Per dettagli e candidature clicca qui: Lavoro Impiegati Venditori Novara

(foto: Novara – LEO™ @flickr.com)

Vodafone, azienda tra i leader al mondo nel settore delle telecomunicazioni, offre interessanti opportunità di crescita interna ai candidati più giovani, studenti, laureandi e neolaureati. Periodicamente la società apre le selezioni per i suoi “internship” e “graduate” programs, che interessano anche le sedi di Milano e Corsico, in Lombardia. Vediamo di che cosa si tratta.

• Vodafone Internship Program.
Il Vodafone Internship Program è un percorso di orientamento e formazione pensato per gli studenti universitari di tutte le facoltà, con brillanti risultati accademici ottenuti nei tempi giusti e un’ottimo inglese. Agli stagisti Vodafone propone l’inserimento per 6 mesi in una delle diverse funzioni aziendali, con la possibilità di entrare a far parte del “Vodafone Graduate Program” una volta terminato lo stage.
Attualmente la ricerca in corso riguarda stagisti per le aree di marketing, analisi, risorse umane e technology.
La proposta è aperta a studenti di laurea magistrale di tutti i corsi di laurea con ottima conoscenza del pacchetto office e delle nuove tecnologie. Sono indispensabili inoltre spiccate capacità analitiche per valutare, leggere dati, impostare ed effettuare analisi, forti capacità relazionali e comunicative, ottima conoscenza della lingua Inglese e mentalità internazionale.
• Vodafone Graduate Program.
Il Vodafone Graduate Program è un percorso di inserimento che dura 12 mesi aperto a studenti universitari, laureandi e laureati che potranno scoprire le diverse funzioni aziendali. Per i primi due mesi è prevista una prima esperienza di contatto con il cliente, una settimana di formazione generale e una di affiancamento al call center. In seguito i candidati sperimenteranno le proprie capacità commerciali per circa un mese e mezzo, in modo da acquisire maggiore conoscenza dei prodotti e delle offerte dell’azienda. Per i successivi dieci mesi sono previsti due periodi di assegnazione in diversi dipartimenti.
Dopo circa 2 anni dall’inizio del programma è poi possibile accedere alla selezione per il progetto “Columbus”, e spostarsi per un paio d’anni in un’altra sede Vodafone in Europa e nel mondo.
Le selezioni riguardano giovani studenti, neolaureati o laureandi in tutte le discipline che abbiano fatto un brillante percorso di studi nei tempi giusti, con ottimo inglese e almeno un’esperienza internazionale.
E’ previsto un contratto a tempo indeterminato.

Per candidarti clicca qui > Stage Neolaureati Vodafone

La società di selezione Living Business sta cercando un venditore di macchinari e prodotti di consumo per la detergenza professionale che lavorerà nell’area di La Spezia e Massa Carrara.
I compiti sono quelli classici del venditore: acquisizione clienti e vendita, che in questo caso riguarda prodotti e macchinari di detergenza professionale per il mercato industriale e le imprese di pulizia.
In particolare i prodotti trattati sono: detergenti; impianti di dosaggio per detergenti; macchinari per la pulizia industriale; abbigliamento antinfortunistico; prodotti monouso di consumo.
Sono previstia formazione iniziale, affiancamento e concreto sostegno all’attività grazie anche al passaggio di un parco clienti attivo, inquadramento come libero professionista con fisso e provvigioni.

Invia il curriculum

(foto: The Rocketeer @flickr.com)

Nuova interessante opportunità di lavoro nel settore aeronautico con la società di servizi ingegneristici Wynnwith. Si tratta di un posto di lavoro per un operatore controllo qualità diplomato perito aeronautico o industriale che sarà impiegato presso uno stabilimento di Napoli.
Questa figura si occuperà dell’esecuzione di specifici piani di controllo di prodotto/processo rispetto agli standard definiti, della gestione documentazioni riguardo controllo qualità (liste difetti, documenti di deroga) e della compilazione dettagliata, anche attraverso disegno o schemi grafici o software specifici le non conformità di prodotto/processo rilevate.
L’offerta di lavoro è rivolta ad un candidato con diploma di perito aeronautico/industriale ed esperienza in ambito aeronautico, in particolare in area controllo qualità. Costituisce elemento preferenziale aver lavorato su modelli Airbus. Occorrono inoltre esperienza pratica con strumenti di misura e precisione come calibri a corsoio, micrometri per interni, alesametri, chiavi torsiometriche, spessimetri ed il possesso di abilitazioni sui controlli non distruttivi (liquidi penetranti, ultrasuoni, eddy current). Completano il profilo esperienza sul controllo FAI e buona capacità di lavoro in squadra.
Si offre un contratto a termine con ottimo livello retributivo e con la possibilità di lavorare in un contesto prestigioso e tecnicamente all’avanguardia.

Invia il curriculum

(foto: motore di Airbus – jbg21 @flickr.com)

Offerte di lavoro per operai a Bari: ad offrirle l’agenzia per il lavoro Articolo1 che propone di lavorare sia con contratto di somministrazione (con l’agenzia) sia con contratto diretto con l’azienda. Le figure ricercate sono operai addetti al cablaggio di quadri elettrici, montatori meccanici/idraulici, cucitrici e stiratrici. Per tutti la sede di lavoro prevista è Bari città.
Ecco le ricerche in dettaglio:
• operaio esperto in cablaggio di quadri elettrici.
Il candidato ideale ha maturato esperienza nella mansione ed è in possesso di diploma di perito meccanico.
Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe.
• operaio esperto nel montaggio di pezzi meccanici e idraulici.
Anche in questo caso è necessaria comprovata esperienza nella mansione e si richiede il diploma di perito meccanico.
Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe.
• 4 cucitrici.
I candidati ideali hanno maturato esperienza in contesti aziendali di medie dimensioni nella produzione di camice o abbigliamento con utilizzando macchine professionali. Si offre inserimento diretto in azienda.
• 4 stiratrici.
Sono richieste esperienza nel ruolo in contesti di medie dimensioni e capacità di utilizzare adeguatamente gli strumenti professionali. Si offre inserimento diretto in azienda.

Invia il curriculum

(foto: Bari by night di Nacho Romero @flickr.com)